杭州企業(yè)內(nèi)訓

為什么要參加企業(yè)內(nèi)訓

困擾企業(yè)發(fā)展的問題 始終找不到？

國際統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，現(xiàn)代項目的成功率只有30%！降低項目風險，提升項目管理水平，勢在必行！

企業(yè)內(nèi)訓能做什么

項目全流程針對性培訓

培訓前 根據(jù)企業(yè)當前存在的痛點，針對性的制定課程方案，細分課程要點

培訓中 師生互動，面對面教學，根據(jù)企業(yè)案例展開討論，實戰(zhàn)演練解決難點

培訓后 培訓反饋，企業(yè)知識留存，更新組織過程資產(chǎn)，拓寬管理人員思維

企業(yè)內(nèi)訓優(yōu)勢

深度調(diào)研：課前需求會議深度溝通

督學服務：學習數(shù)據(jù)同步留存反饋

學習系統(tǒng)：線上學習系統(tǒng)，輔助學習

知識留存：企業(yè)知識留存反復使用

內(nèi)訓的目標是為了讓企業(yè)員工的知識、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價值觀得到改善和提高，從而發(fā)揮出潛力提高個人和組織的業(yè)績， 實現(xiàn)組織和個人的雙重發(fā)展。

企業(yè)內(nèi)訓課程體系