課程簡介
什么是MBTI?
與很多心理測評工具相比,MBTI擁有不可比擬的心理學(xué)“皇家血統(tǒng)”!
精神分析學(xué)派的大師卡爾·榮格(弗洛伊德早期最得意的學(xué)生與合作者),1921年在其著作《心理類型》中詳細(xì)闡述了個性的兩種態(tài)度類型(內(nèi)傾和外傾)和四種功能類型(思維、情感、感覺、直覺)?;跇s格的理論,MBTI誕生于 1942年,經(jīng)過不斷修訂、完善,它是當(dāng)今世界上應(yīng)用最廣泛的性格測評工具。它已經(jīng)被翻譯成近20種世界主要語言,近十幾年來更是風(fēng)行歐美學(xué)術(shù)界及工商界。全球500強企業(yè)的管理階層均有研習(xí)MBTI,并以此培訓(xùn)員工,建立團隊,提高執(zhí)行力。
MBTI在中國
國內(nèi)早已開展MBTI的官方認(rèn)證,但是由于較為昂貴的認(rèn)證費用與系統(tǒng)的學(xué)習(xí)要求,人們接觸到的大量MBTI測評來自于淘汰版本與山寨版本;有些MBTI相關(guān)培訓(xùn)課程,培訓(xùn)師甚至對榮格心理學(xué)知識一無所知,導(dǎo)致人們對MBTI的認(rèn)知停留在“一個把人進(jìn)行分類的測評”這一水平上,混淆于各種正式或不正式的分類測試之中。
隨著國內(nèi)心理學(xué)市場的進(jìn)一步規(guī)范,越來越多的個體與企業(yè)接觸到MBTI這一工具,在職業(yè)生涯規(guī)劃、團隊建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練、跨部門溝通、個性化壓力管理、個性化激勵、人際關(guān)系提升等諸多領(lǐng)域提出了需求。
我們的MBTI課程
01專業(yè)性
陳志穩(wěn)老師具有美國CPP官方認(rèn)證的MBTI施測師資質(zhì),并擁有臨床心理學(xué)博士學(xué)位,是精神分析取向的咨詢師,所教學(xué)的MBTI,背景理論原汁原味基于榮格心理學(xué),分析解釋忠于最|新官方版本測試。
*本課程將贈送官方正式MBTI測試,學(xué)員將在接受測試后獲取自己的MBTI類型結(jié)果,在此基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)課程。
02系統(tǒng)性
市面上的MBTI課程多為簡單分享的沙龍,本課程則構(gòu)建了從基礎(chǔ)到進(jìn)階,從小白到精通,從理論到應(yīng)用,從體驗到實戰(zhàn),并保持不斷更新迭代,“經(jīng)典基礎(chǔ)課程+進(jìn)階應(yīng)用課程”的方式構(gòu)成課時量達(dá)十余天的豐富內(nèi)容。
03趣味性
陳老師一向推崇“互動-體驗-領(lǐng)悟”的課程風(fēng)格,提倡講師深入淺出的傳播心理學(xué)知識,課程中將結(jié)合多種培訓(xùn)游戲、視頻解析、心理學(xué)工具進(jìn)行授課。陳志穩(wěn)老師另一個成熟課程體系“OH卡整合心理分析”中所涉及到的OH卡牌訓(xùn)練,也將在本系列中參與使用。
04獨|創(chuàng)性
課程中包含了陳老師自創(chuàng)的很多MBTI相關(guān)活動,市面上du有,尤其是“性格-組織排列”與“C-M卡牌”,均為獨門內(nèi)功,在歷次企業(yè)培訓(xùn)活動中深受客戶喜愛。
05實用性
陳老師從2012年起在多家500強企業(yè)中講授各種MBTI應(yīng)用課程,實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富,將MBTI從測評工具擴充為應(yīng)用體系,學(xué)員可在進(jìn)階課程中進(jìn)行各種不同主題的選擇受訓(xùn),學(xué)以致用。